市道客户端新闻 1月24日，记者从四川省2024年就业援助月残疾人专场招聘活动启动仪式上获悉，本次活动将持续开展一个月，目前有川渝两地260多家企业参与，将提供3000多个适残岗位，涉及互联网、教育培训、金融、制造等多个行业，充分契合新时代、新业态背景下的残疾人就业多元化、个性化需求。
四川省2024年就业援助月残疾人专场招聘活动启动仪式现场。
在启动仪式前的助残就业工作专题座谈会上，部分残疾人就业创业代表、企业代表和残疾人协会代表进行经验分享，并提出工作建议。省残联副理事长黄卫德介绍，目前我省共有就业年龄段持证残疾人123.3万人，其中已就业84.6万人，在未就业的残疾人中，有就业能力和就业意愿且尚未实现就业的还有6.3万人。
从残疾类别看，肢体、听力、言语、盲人等其他类别残疾人就业率均在75%以上，智力、精神残疾人就业率不足50%；从残疾等级看，三、四级残疾人就业率达84.15%，一、二级重度残疾人就业率不足50%。黄卫德坦言，智力、精神、重度、大龄、低学历、农村残疾人就业面临更大难题。
对此，今年全省各级残联将与人社部门通过深入开展走访摸排、制定分类援助计划、举办招聘服务活动、组织政策落实活动、开展权益维护活动、切实做好兜底保障等六大举措实施精准就业服务。
此外，省残联将通过“大数据+铁脚板”方式，动态掌握残疾人就业现状，发挥“家门口”就业创业服务站作用，根据残疾人情况分类提供针对性服务。进企业、进社区、进园区、进学校开展政策宣传，大力推行“直补快办”“免申即享”“即申即享”等经办模式，使残疾人就业优惠政策应知尽知、应享尽享。
对有就业需求和就业条件的未就业残疾人开展就业技能培训、岗位技能提升培训，将培训班开到乡镇、村社，让残疾人就地就近接受优质培训，切实提升残疾人技能水平。开发一批公益性岗位，对通过市场渠道难以就业的就业困难残疾人实施兜底安置。对困难残疾毕业生，落实一次性求职创业补贴，实施结对帮扶，“一人一策”开展就业指导服务。充分发挥省助残就业创业公益联盟作用，引入社会化力量，为残疾人提供专业化就业创业服务，共同促进残疾人就业。